Ley orgánica del servicio público . (Registro nro. 100)
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| 000 -CABECERA | |
|---|---|
| campo de control de longitud fija | 05619nam a22001937a 4500 |
| 003 - NUMERO DE CONTROL DE IDENTIFICACIÓN | |
| campo de control | OSt |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN | |
| campo de control | 20250407144359.0 |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL | |
| campo de control de longitud fija | 220402b |||||||| |||| 00| 0 eng d |
| 020 ## - NÚMERO INTERNACIONAL ESTÁNDAR DEL LIBRO (ISBN) | |
| Número Internacional Estándar del Libro (ISBN) | 9978-86-942-0 |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN | |
| Centro catalogador/agencia de origen | B-ISTTENA |
| 041 ## - CÓDIGO DE LENGUA | |
| Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente | Esp |
| 245 ## - MENCIÓN DE TÍTULO | |
| Título | Ley orgánica del servicio público . |
| Resto del título | Concordancias, legislación conexa |
| Mención de responsabilidad, etc | Corporación de estudios y publicaciones |
| 250 ## - MENCIÓN DE EDICIÓN | |
| Mención de edición | 1era Ed. |
| 260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC. | |
| Lugar de publicación, distribución, etc. | Ecuador |
| Nombre del editor, distribuidor, etc. | Talleres de la corporación de estudios y publicaciones |
| Fecha de publicación, distribución, etc. | 2010 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
| Extensión | 167 pág. |
| Dimensiones | 20.5 x 14.5 cm |
| 505 ## - NOTA DE CONTENIDO CON FORMATO | |
| Nota de contenido con formato | 1. Normas pertinentes de la constitucion de la republica de Ecuador<br/>Abreviaturas usadas en las concordancias.<br/>2. Ley organica de servicio publico.<br/>3. Reglamento de la ley organica de civil y carrera administrativa y de inificación y homologación de las remuneraciones del sector publico.<br/>MINISTERIO DE RELACIONES LABORALES<br/>3.1 Creación del Ministerio de relaciones laborales.<br/>3.2 Sistema de compensación a las servidoras y servidores militares previsto en el articulo 115 de la ley orgánica del servicio publico.<br/>3.3 Sistema de compensación a las servidoras y servidores policiales previsto en el articulo 115 de la ley orgánica del servicio publico.<br/>REMUNERACIONES DE LOS SERVIDORES PUBLICOS<br/>4. Reglamento sustitutivo para el pago de las remuneraciones a los servidores públicos y de todas las obligaciones adquiridas y anticipos legalmente comprometidos que deben realizar las instituciones del sector públicos, a traves del sistema de pagos interbancarios del banco central del Ecuador.<br/>5. Disposicion de que la remuneración mensual unificada de los puestos de nivel jerarquico superior del sector publico no podra ser igual o superior a la remuneración mensual inificada del presidente de la república.<br/>6. Expedición de la escala de remuneración mensual unificada para los designatorios, autoridades y funcionarios en el nivel jerarquico superior.<br/>7. Disposiciones sobre pago y anticipos de remuneraciones y prohibicion de concesion de prestamo para los servidores publicos de las entidades del sector publico.<br/>8. Mandato contituyente 2 <br/>8.1 Reglamento para la concesion de anticipos y forma de pago de la remuneracion mensual unificada.<br/>8.2 Transferencias solidarias para ex servidores publicos o jubilados.<br/>TERCERIZACIÓN<br/>9. Mandato constituyente 8<br/>10. Reglamento para la aplicación del mandato constituyente 8 que suprime la tercerización de servicios complementarios, la intermediación laboral y la contratacion por horas.<br/>11. Infracciones de empresas que realizan actividades complementarias.<br/>APORTACIONES AL IESS<br/>11.1 Salario mínimo unificado homologado base de aportación al IESS o materia gravada para los servidores del sector publico.<br/>CONTRATACIÓN COLECTIVA<br/>11.2 Normas de procedimiento para la revisión de los contratos colectivos de trabajo.<br/>12. Regulaciones de ajuste automatico y revision de las clausulas de los contratos colectivos de trabajo.<br/>12.1 Criterios de la contratacion colectiva de trabajo en todas las instituciones del sector publico y entidades de derecho privado.<br/>USUARIO<br/>12.2 Norma de atencion al usuario.<br/>POLITICAS AMBIENTALES<br/>12.3 Politicas generales para promover las buenas practicas ambientales en entidades del sector publico. <br/>SECRETARIA NACIONAL TECNICA DE DSARROLLO DE RECURSOS HUMANOS Y REMINERACIONES DE SECTOR PUBLICO - SENRES.<br/>13. Resoluciones de la secretaria nacional tecnica de desarrollo de recursos humanos y remineraciones del sector publico - SENRES.<br/>SECCIÓN II - EVOLUCIÓN NORMATIVA<br/>Reformas aplicables en forma general <br/>4. Reglamento sustitutivo para el pago de las remuneraciones a los servidores públicos y de todas las obligaciones adquiridas y anticipos legalmente comprometidos que daban realizar las instituciones del sector, a través del sistema de pagos interbancarios del banco central del Ecuador.<br/>6. Expedicion de la escala de remuneración mensual unificada para los dignatarios autoridades en el nivel jerarquico superior.<br/>8. Mandato constituyente 2<br/>9. Mandato constituyente 8<br/>10. Reglamento para la aplicación del mandato constituyente 8 que suprime la tercerización de servicios complementarios, la intermediación laboral y la contratacion por horas.<br/>12.1 Criterios de la contratacion colectiva de trabajo en todas las instituciones del sector publico y entidades de derecho privado.<br/>13. Resoluciones de la secretaria nacional técnica de desarrollo de recursos humanos y remuneraciones del sector publico - SENRES.<br/>SECCION II - EVOLUCION NORMATIVA<br/>Reformas aplicables en forma general<br/>4. Reglamento sustitutivo para el pago de las remuneraciones a los servidores publicos y de todas las obligaciones adquiridas y anticipos legalmente comprometidos que deban realizar instituciones del sector publico, a través del sistema de pagos interbancarios del Banco Central del Ecuador<br/>6. Expedición de la escala de remuneración mensual unificada para los dignatarios, autoridades y funcionarios en el nivel jerarquio superior<br/>8. Mandato contribuyente 2<br/>9. Mandato Contribuyente 8<br/>10. Reglamento para la aplicación del Mandato Contribuyente 8 que suprime la tercerización del servicios complementarios, la intermediación laboral y la contratación por horas<br/>12.1Criterios de la contratación colectiva de trabajo en todas las instituciones del sector publico y entidades de derecho privado<br/>13. resoluciones de la Secretaria Nacional T ecnica de Desarrollo de Recursos Humanos y Remuneraciones del Sector Publico - SENRES<br/>- <br/> |
| 650 ## - | |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento de entrada | Ciudadania y buen vivir |
| 942 ## - ELEMENTOS DE PUNTO DE ACCESO ADICIONAL (KOHA) | |
| Código de la institución [OBSOLETO] | B-ISTTENA |
| Tipo de ítem Koha | Libros |
| Fecha de Catalogación | 02/04/2022 |
| Catalogador | Mabel M. |
| Fecha de adquisición | 17/09/2021 |
| Localización permanente | Fecha de adquisición | Fuente de adquisición | Número de inventario | Código de barras | Número de copia | Costo, precio normal de compra | Tipo de ítem Koha |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Instituto Superior Tecnológico Tena | 04/02/2020 | 02/04/2022 | ISTT-ADM-0013 | ISTT-ADM-0013 | Eje. 1/1 | 0.00 | Libros |